一般健康管理師證書和別的證書比如像一建、二建、執業藥師等會有很大的不同，在觀念上或者說價值上還是屬于小證書一類。但是有的同學能考取一建、二建，對于那些沒有實力的同學可能就需要選擇一些低難度、容易考取的小證書了。當然也會擔心考取后是否真正能找到一份還算滿意的工作。那么對于小證書健康管理師如何選擇公司？今天我們簡單說幾點。

對于在事業單位上班族來說，比如醫院、社區、學校、養老院等機構，這類群體本來工作已經比較穩定，所以再拿一個小證書（健康管理師）無疑是對自己的專業做了一個更好的補充，或許在同一個崗位工作久了換崗更是一個有利的保證。

對于寶媽群體、自由職業者群體、無業人員可能在從事工作方面就有些難度了，本身的專業性不是很強，所以拿到一個小證書（健康管理師）后選擇一個適合的平臺顯得的更加重要和突出。

你要么是朋友、熟人介紹，要么是自己去招聘網站投簡歷，至少在投簡歷前會看看公司的介紹、崗位的要求等，現在招聘網站在招聘健康管理師一般都是這樣的要求：有一定銷售意識者優先，在待遇方面一般都是這樣的構成：底薪+提成+獎金，既然是提成，那么一定會有銷售的職責包括在內。

個人來講，單憑一個小證書要想穩住自己的工作未來，可以說不太現實，即使是銷售，不也需要你個人的銷售技能才行嗎，可能對于更多的人來說都想自主創業，這個方向不建議一試。保守的方向來看，還是傳統行業機構比較穩妥，社區、健康體檢咨詢機構等。

一個建議方向，就是社工證+健康管理師=社區，這個工作一是難度不是很難，時間上也比較自由。社工證考取難度也不是很難，而且現在疫情的影響，醫院、社區等服務機構正是需要大量人才的地方，如果再懂點醫學知識就更好了。